Direct naar hoofdmenu / zoekveld
SITEMAP | ENGLISH | SERVICEDESK | PERS

Zoeken



Langdurig zieke werknemer moeilijker in de Ziektewet

Werklozen die langdurig ziek zijn moeten voortaan ander, vergelijkbaar werk zoeken voordat zij in de Ziektewet kunnen komen. Deze groep komt nu al in de Ziektewet als zij hun eigen werk niet meer kunnen doen. Vaak zijn er echter wel mogelijkheden om de langdurig zieke aan een andere baan te helpen.

Minister Donner van Sociale Zaken heeft in een brief aan de Tweede Kamer geschreven dat hij bezig is met een onderzoek om de wet hiervoor aan te passen. Hij wil het werk meer centraal zetten, zodat er een balans ontstaat tussen inkomensbescherming en activering van mensen.

 

Nadruk op werkbevordering


Momenteel ligt de nadruk vooral op het verstrekken van een uitkering. Hierdoor blijven acties om deze zieken weer te laten meedoen in de werkomgeving uit. De langdurig zieken zullen steeds afhankelijker worden van een uitkering.

Minister Donner verwacht dat met een nieuwe wet (in 2013) 5.000 personen minder in de Ziektewet komen. Tegelijk zouden 8.000 mensen meer met een Ziektewetuitkering aan de slag moeten zijn. Momenteel ontvangen ongeveer 85.000 personen een Ziektewetuitkering.

 

Aanpassing WW-uitkering


Het kabinet is al bezig met aanpassing van de Ziektewet. Afgelopen vrijdag heeft de minister een wetsvoorstel ingediend bij de Tweede Kamer waardoor de WW-uitkering niet langer verlengd wordt met de termijn dat een werkloze ziek is. Deze aanpassing moet zieke werknemers prikkelen zo snel mogelijk weer werk te zoeken.


Bron: redactie HRpraktijk.nl

6 april 2012
Werkgever mag werknemer aan ontslagneming houden
5 april 2012
Belediging werkgever op Facebook kost werknemer zijn baan
4 april 2012
Pas op met personeelfonds
4 april 2012
Concurrentiebeding is zwaarder gaan drukken en daarom niet meer geldig
3 april 2012
Digitaal versturen loonstrook

Contact opnemen

Neem contact op 088 - 400 8 400

Adviseurs uitgelicht

bedrijfsadviseur
088 - 400 8 400
bedrijfsadviseur
088 400 8 400
bedrijfsadviseur
088 - 400 8 400
bedrijfsadviseur
088 - 400 8 400
bedrijfsadviseur
088 - 400 8 400
bedrijfsadviseur
088 - 400 8 400

Ondersteunende navigatie