Training

Hoe stimuleer je cyberveilig gedrag?

  • Datum, tijd en plaats
    • 8 oktober 2018 | 13:30 tot 17:00 | Utrecht | BCN
    • 18 oktober 2018 | 13:30 tot 17:00 | Veenendaal | Van der Valk
  • Contactpersoon
    Petra van Buren
    (079) 353 12 07
    Mail mij
  • Doelgroep
    Directeuren en HR-verantwoordelijken
  • Kosten
    FME leden betalen € 495,- p.p.FME lid worden?
    Niet-leden betalen € 795,- p.p.
    Genoemde bedragen zijn exclusief btw

Digitalisering valt niet meer weg te denken uit onze maatschappij. In toenemende mate worden organisaties afhankelijk van hun informatie- en informatiesystemen. Dreigingen in de vorm van cyberaanvallen nemen de laatste jaren steeds meer toe. Het Openbaar Ministerie voorspelt dat in 2020 de helft van de criminaliteit zal bestaan uit cybercriminaliteit.

Aandacht voor informatiebeveiliging is daarom geen luxe, maar noodzaak én niet langer een IT-vraagstuk, maar een business vraagstuk. En daarom is het belangrijk om als bestuurder je te verdiepen in het onderwerp informatiebeveiliging.

een cyberveilige organisatie begint bij jezelf én de medewerkers

Je kunt als bedrijf verschillende technische en organisatorische maatregelen nemen om cyberincidenten te voorkomen. Maar je kwetsbaarste schakel, dat is en blijft de mens. Hoe zorg je dat iedereen in het bedrijf op de hoogte is van je cyberbeleid en jouw bedrijf helpt digitaal weerbaar te zijn? Gedrag speelt hierin een belangrijke rol.

De gevolgen van een cyberaanval gaan vaak verder dan omzetderving. Het schaadt het vertrouwen van de medewerkers, (toe)leveranciers en klanten. In deze training gaan we aan de slag met het maken van een risico analyse (een must in het kader van de wet Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) die per 25 mei aanstaande ingaat. Ook gaan we in hoe je cyberveilig gedrag binnen je organisatie kan herkennen en stimuleren.

Leerdoelen van de training

  • Je onderkent welke kroonjuwelen je organisatie heeft op gebied van informatiebeveiliging;
  • Je weet het verschil tussen de verschillende typen risico’s: beschikbaarheid, integriteit en vertrouwelijkheid;
  • Je hebt inzicht in welke dreigingen relevant zijn voor je organisatie:
  • Je begrijpt hoe een risico analyse wordt opgebouwd:
  • Je hebt inzicht in welke gedragingen van medewerkers relevant zijn voor informatiebeveiliging;
  • Je stelt vast welk voorbeeldgedrag belangrijk is binnen je eigen organisatie;
  • Je krijgt inzicht in mogelijke interventies voor het bewerkstelligen van cyberveilig gedrag;
  • Je definieert enkele quick wins voor cyberveilig gedrag binnen je eigen organisatie.

 

download

Praktische handvatten voor cyberveilig gedrag

Een cyberveilige organisatie begint bij jezelf én bij je medewerkers.

Download de factshteet