Technisch talent: randvoorwaarde voor elke transitie
Nederland staat voor enorme maatschappelijke uitdagingen. Alleen de technologische industrie kan hier het verschil maken: met slimme en innovatieve oplossingen voor het woningtekort, de energietransitie, de voedselvoorziening, mobiliteit en zorg. Maar zonder mensen met de juiste technologische en digitale vaardigheden blijven deze oplossingen steken in ideeën of prototypes. Jaarlijks zijn tienduizenden extra technici nodig om de noodzakelijke transities te realiseren. Ondanks een toename van het aantal mensen met een technisch beroep, stonden er in het eerste kwartaal van 2025 nog altijd 78.500 technische vacatures open. Door demografische ontwikkelingen neemt de instroom van jongeren in het bèta-technisch onderwijs af, terwijl tegelijkertijd de vergrijzing de sector uitholt. Het risico: vertraging van cruciale innovaties, verlies aan concurrentiekracht en een rem op onze strategische autonomie.
